تبیین نظام مدیریت و نظارت ترکیبی در سیره امام علی(ع)

فرشاد اکبرنژاد¹ ابوذر رضایی سیاح²

1) کارشناسی ارشد مدیریت کسب و کار گرایش رفتار سازمانی و منابع انسانی دانشگاه پیام نور
2) کارشناسی ارشد مدیریت کسب و کار گرایش بازاریابی دانشگاه آزاد اسلامی واحد فیروزکوه

کد IOI مقاله : ABDE-ABBHKB
محل انتشار : ششمین کنفرانس بین المللی تحقیقات پیشرفته در مدیریت و علوم انسانی مونیخ، آلمان(huconf.com)
چکیده :
    این مقاله با رویکرد مروری–تحلیلی به بازخوانی و تلفیق آموزه‌های مدیریتی امام علی(ع) در نهج‌البلاغه و دیگر آثار منسوب به ایشان می‌پردازد و تلاش دارد الگویی منسجم از مدیریت اسلامی ارائه دهد که هم واجد پشتوانه اخلاقی و ارزشی است و هم قابلیت کاربرد در سازمان‌های معاصر را دارد (جعفری، ۱۳۷۵؛ موحدی‌محب و جهانگیری، ۱۳۹۶). تمرکز اصلی پژوهش بر نامه ۵۳ به مالک اشتر و سایر خطبه‌ها و حکمت‌هاست که از سوی صاحب‌نظران به‌عنوان منشور جامع مدیریت و حکمرانی اسلامی شناخته شده‌اند (مکارم شیرازی، ۱۳۷۶). نتایج مرور منابع نشان می‌دهد که نظام مدیریتی علوی بر اصولی چون عدالت، تقوا، مسئولیت‌پذیری، مردم‌داری و عقلانیت مبتنی بر ارزش‌های دینی استوار است (دلشاد تهرانی، ۱۳۸۵). یکی از یافته‌های کلیدی پژوهش، تبیین سیستم نظارت ترکیبی شامل نظارت درونی و بیرونی به‌عنوان ضامن سلامت اداری و کارآمدی سازمانی است (موحدی‌محب و جهانگیری، ۱۳۹۶). همچنین با بهره‌گیری از تحلیل‌های اندیشمندانی چون جرج جرداق در خصوص عدالت فراادیانی امام علی(ع)، مقاله می‌کوشد ابعاد جهان‌شمول مدیریت علوی را نشان دهد. در پایان، با ارائه نمونه‌های تاریخی و معاصر و دلالت‌های سیاستی، زمینه بومی‌سازی مدیریت اسلامی در سازمان‌های ایرانی تبیین شده است (صادقی و خدابخشی، ۱۳۹۸).

کلمات کلیدی : ‌ها مدیریت اسلامی نهج‌البلاغه امام علی(ع) اخلاق مدیریتی مدیریت علوی سیستم نظارتی ترکیبی