بررسی فاکتورهای مؤثر پذیرش سیستم های اطلاعات مدیریت در سازمان(مطالعه موردی: شعب بانک صادرات زاهدان)
بررسی فاکتورهای مؤثر پذیرش سیستم های اطلاعات مدیریت در سازمان(مطالعه موردی: شعب بانک صادرات زاهدان)
امید آذرگون1 دکتر نوید فاتحی راد2
1) دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت گرایش سیستم های اطلاعاتی ، دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان،ایران -
2) استاد یار ، دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان،ایران -
کد IOI مقاله
:
XAFZ-CDKFC
محل انتشار :
کنفرانس بین المللی مدیریت پایدار در تجارت و اقتصاد بین الملل(smb2018.com)
چکیده :
هدف از انجام این پژوهش بررسی فاکتورهای مؤثر پذیرش سیستم های اطلاعات مدیریت در سازمان(مطالعه موردی: شعب بانک صادرات زاهدان) است. در این تحقیق از روش توصیفی پیمایشی برای بررسی فرضیات و پاسخگویی به سوالات تحقیق استفاده شد. حجم جامعه آماری این پژوهش 460 نفربوده است و شامل، مدیریان معاونین و کارکنان شعب بانک صادرات زاهدان می باشند و با توجه به این حجم از جامعه اماری حجم نمونه در این پژوهش بر اساس جدول کرحبی و مورگان 210 نفربه صورت تصادفی – طبقه ای تعیین شده است. این تحقیق در شعب بانک صادرات زاهدان انجام گرفته است.برای جمع آوری داده های مورد نیاز در این تحقیق از پرسشنامه استاندارد برگرفته از تحقیق المماری و همکاران استفاده شده است.جهت تحلیل داده های جمع آوری شده و بررسی فرضیات تحقیق از نرم افزار SPSS استفاده شده است. یافته های این تحقیق نشان داد که عامل فناوري ، عامل پذیرش کارکنان و مدیران، عوامل فرهنگی ، امادگی زیرساختها ، پشتیبانی مدیریت عالی بر پذیرش سیستم های اطلاعات مدیریت در شعب بانک صادرات زاهدان تاثیرگذار است. با توجه به این نتایج پیشنهاد می شود که شعب بانک صادارات زاهدان در جهت پذیرش بهتر سیستم اطلاعات مدیریت در سازمان عوامل فناوري ، پذیرش کارکنان و مدیران، عوامل فرهنگی ، امادگی زیرساختها و پشتیبانی مدیریت عالی را مد نظر قرار دهند.
کلمات کلیدی : عوامل موثر بر پذیرش سیستم های اطلاعات شعب بانک صادرات شهر زاهدان