تاثیر مدیریت دانش بر کارآفرینی سازمانی در شرکت نیکسازان آموت اروند خرمشهر

عبدالاله غریبی¹

1) دانشگاه بین المللی خلیج فارس – گروه تخصصی عمران گرایش مدیریت ساخت

کد IOI مقاله : XCZE-EEZDG
محل انتشار : سومین کنگره بین المللی علوم، مهندسی و تکنولوژی - هامبورگ(germanconf.com)
چکیده :
    این مقاله حاصل یک تحقیق تحت عنوان تاثیر مدیریت دانش بر کارآفرینی سازمانی در شرکت نیکسازان آموت اروند می باشد . هدف پژوهش حاضر بررسی رابطه بین مدیریت دانش و کارآفرینی سازمانی در شرکت نیکسازان آموت اروند خرمشهر می باشد. جامعه آماری این پژوهش را کارکنان بخش تولید شرکت نیکسازان آموت اروند خرمشهر اعم از زن و مرد با هر ترکیب سنی شامل160 نفر تشکیل می دهند که نمونه ای 115 نفر متناسب با جامعه آماری پژوهش با استفاده از فرمول کوکران به شیوه نمونه گیری تصادفی انتخاب شده است. این تحقیق از نظر نوع استفاده کاربردی و از نظر هدف، تحقیقی توصیفی- همبستگی است. نتایج حاصل از تحلیل داده‌ها با کمک نرم‌افزار SPSS و آزمون‌های همبستگی نشان داد که بین تمامی مؤلفه‌های مدیریت دانش و کارآفرینی سازمانی رابطه مثبت و معنی‌داری وجود دارد. در آخر با استفاده از آزمون ناپارامتریک دوجمله ای مشخص شد که وضعیت مدیریت دانش و کارآفرینی سازمانی و تمام ابعاد آن در شرکت نیکسازان آموت اروند خرمشهر نا مطلوب می باشد.

کلمات کلیدی : مدیریت دانش کارآفرینی سازمانی