روش های ایجاد هم سویی«کسب و کار» و «فناوری اطلاعات» (مروری اجمالی بر مقاله ها و نظریه های موجود)

فاطمه صداقت کیش¹ سامان نصرالهی²

1) دانش آموخته کارشناسی ارشد MBA دانشگاه تهران، ایران
2) دانش آموخته کارشناسی ارشد مدیریت سیستم های اطلاعاتی دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران، ایران

کد IOI مقاله : XYCG-ADKHG
محل انتشار : کنفرانس بین المللی نخبگان مدیریت (icme.ir)
چکیده :
    امروزه اطلاعات از مهمترين دارايي ها و منابع استراتژيك هر سازمان است به همين دليل، نحوه مديريت فناوري اطلاعات يكي از اركان مهم برنامه ريزي سازماني بوده، نياز به تضمين ارزش فناوري اطلاعات، مديريت مخاطرات مرتبط با آن و كنترل اطلاعات، به عنوان عناصر كليدي در حاكميت هر سازمان محسوب ميشوند. جهان امروزی با پیچیده شدن محیط کسب و کار، تغییرات عمیقی را تجربه می کند. این تغییرات به گونه‌ای چشمگیر روشی را که ما در آن فعالیت های روزانه را انجام می دهیم و روشی که خودمان را برای رویارویی با آینده آماده می کنیم، تغییر می دهد و برای دنیای ما چالشها و فرصت‌هایی را ایجاد می‌کند. بسیاری از این تغییرات، تغییر چشمگیر کسب وکار وساختارهای چابکتر و انعطاف پذیرتر را می‌طلبد. سازمان ها برای دستیابی به چنین قابلیت هایی باید استفاده استراتژیک از فناوری اطلاعات را مورد توجه قرار دهند. چنین امری می تواند ماهیت اصلی یک صنعت را تغییر دهد. استفاده اثربخش فناوری اطلاعات نیازمند همسویی فناوری اطلاعات و کسب کار است. در اين پژوهش، ادبيات موضوع همسويی «کسب و کار» و « فناوری اطلاعات» در حد توانایی گرد آورنده در دسترسی به منابع موجود، مورد معرفي اجمالي قرار گرفته است

کلمات کلیدی : همسويي كسب و كار و فناوري اطلاعات مدل بلوغ