ارزشيابي عوامل موثر بر مدیریت نوآوري در صنعت خدمات (مطالعه موردی: شرکت ملي پخش فرآورده هاي نفتي منطقه البرز )

سيد مجيد صالحي ريحاني¹

1) دانشجوي كارشناسي ارشد مديريت تكنولوژي گرايش سياست هاي تحقيق و توسعه،واحد علوم و تحقیقات، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران،

کد IOI مقاله : XYCG-AEAED
محل انتشار : کنفرانس بین المللی نخبگان مدیریت (icme.ir)
چکیده :
    امروزه جوامع علمی و صنعتی به این نتیجه رسیده اند که سازمان ها با تکیه بر نوآوری و تقویت و ترویج نوآوری و فعالیت های نوآورانه در درون خود می توانند برتری های بلند مدت خود را در عرصه های رقابتی حفظ کنند .ارزیابی توانمندی نوآوری، می تواند مدیران بنگاه ها را در سرمایه گذاري ها، سوق دادن منابع به مسیرهاي مناسب و نیز انتخاب روش هاي مناسب براي اکتساب تکنولوژي کمک کند.در مقالة حاضر ابتدا تعاریف تئوریک نوآوری، مدیریت نوآوری و ارزیابی توانمندی نوآوری ارائه شده است و در ادامه تحقیق نسبت به ارزشيابي مولفه ها و شاخص هاي موثر بر مدیریت نوآوري بر اساس مدل جوتید در 5 بعد ارتباطات بیرونی، استراتژی ها، فضای سازمانی، فرایند ها، یادگیری در شرکت ملی پخش فرآورده ملی منطقه البرز با استفاده از ابزار پرسشنامه جهت دریافت نظرات خبرگان شرکت ملی پخش فرآورده ملی منطقه البرز اقدام نموده ایم، نتایج نشان دهنده آن است که این شرکت در بعد ارتباطات بيروني نسبت به سایر ابعاد در وضعیت بهتری قرار داشته و در بعد فضاي سازماني ضعیف تر است و نیاز به ارائه اقدامات اصلاحی و بهبود قویتری میباشد.

کلمات کلیدی : نوآوری مدیریت نوآوری توانمندی نوآوری سیستم نوآوری