بررسی رابطه مدیریت دانش و برنامه ریزی استراتژیک سازمان (مطالعه موردی جمعیت هلال احمر استان آغ)

فرزاد محبوبی¹ جعفر صادق فیضی²

1) دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت،واحد ارومیه ، دانشگاه آزاد اسلامی ، ایران
2) استادیار گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی ارومیه، ایران (نویسنده مسئول)

کد IOI مقاله : XYCH-AECHG
محل انتشار : سومین کنفرانس بین المللی مدیریت ، اقتصاد و علوم انسانی(icmeh.org)
چکیده :
    هدف از پژوهش حاضر بررسی رابطه مدیریت دانش و برنامه ریزی استراتژیک سازمان(مطالعه موردی جمعیت هلال احمر استان آغ) است، تحقیق حاضر از نظر هدف، در گروه تحقیق های کاربردی و بر حسب نحوه گردآوري داده ها، از نوع توصیفی و بر حسب چگونگي اجرا در قالب تحقيقات پيمايشي قرار دارد. جامعه آماري تحقیق شامل کارکنان جمعیت هلال احمر استان آغ می باشد، که تعداد این افراد 240 نفر بوده، که از این تعداد، 149 نفر با استفاده از روش نمونه گیری طبقه ای تصادفی انتخاب شدند. در این تحقیق برای جمع آوری اطلاعات و داده ها از پرسشنامه استاندارد، که شامل 48 سوال بوده که روایی مناسبی داشته و پایایی آن نیز (ضریب آلفا کرونباخ) 749/ 0بدست آمدکه نشان دهنده قابلیت اعتماد نسبتا مناسب پرسشنامه است، استفاده شد. جهت تجزیه و تحلیل اطلاعات از نرم افزار 23 spss استفاده که با اطلاعات حاصل از پرسشنامه به بررسی آمار توصیفی و آمار استنباطی داده پرداخته شد. همچنین از آزمون های کولموگروف اسمیرنف، ضریب همبستگی اسپیرمن در تحلیل آماری استفاده گردید، که در نهایت مدیریت دانش با برنامه ریزی استراتژیک سازمان رابطه دارد.

کلمات کلیدی : برنامه ریزی استراتژیک مدیریت دانش جمعیت هلال احمر آذربایجان غربی