Providing a Hybrid Approach for Performance Assessment of Temporary Contract Employees in Esfahan Steel Company(ESCO)

نویسندگان : Babak Beigi¹ Sadegh Jahed Khatibi² Mehdi Moradi Koupaei³
زبان مقاله : انگلیسی
محور مقاله : مدیریت
محل انتشار : دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و علوم انسانی
آدرس وب سایت کنفرانس : 2icmhconf.com
ارسال کننده : بابك بيگي
کد IOI مقاله : XYZH-ZAEHF
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XYZH-ZAEHF