جستجو
شایستگیهای لازم برای رهبری سازمان در زمان بحران
هومن قاسمی همامی1 حسین وطنی2
چکیده :
همهگیری کووید-۱۹ آسیبپذیری سازمانهای مدرن را در مدیریت بحرانهای بزرگ آشکار کرد و اهمیت حیاتی شایستگیهای رهبری بحران به طور مؤثر را برجسته نمود. این مطالعه با بررسی این شایستگیها فراتر از بخشهای مورد مطالعه سنتی مانند مراقبتهای بهداشتی و واکنش¬های فوری، به شکاف¬های قابل توجهی در ادبیات موضوع میپردازد. این مطالعه سه سوال اصلی را بررسی میکند: 1- شایستگیهای اساسی مورد نیاز رهبری بحران برای مدیریت مؤثر در طول مرحله اولیه واکنشهای سازمانی به بحران کووید-۱۹ چه بودند؟ 2- چگونه این شایستگیها در سطوح مدیریت استراتژیک در مقابل مدیریت عملیاتی به طور متفاوت آشکار شدند؟ 3- شایستگیهای رهبری چگونه ممکن است با یکدیگر تعامل داشته باشند؟ یک طرح تحقیق کیفی مبتنی بر نظریه بنیادین استراوس برای بررسی این مسائل بکار گرفته شد. آزمودنی¬ها شامل 10 مدیر استراتژیک و 10 مدیر عملیاتی در 8 شرکت صنعت خودروسازی ایران در سال 2024 بود که از طریق نمونه¬گیری هدفمند مورد مصاحبه قرار گرفتند. مصاحبههای نیمهساختاریافته برای ثبت دیدگاهها انجام شد و دادهها با استفاده از پلتفرم کواِرکاس از طریق رویههای کدگذاری سیستماتیک انتخابی به صورت محوری و باز تجزیه¬وتحلیل شدند. از طریق تکرارهای کدگذاری چندوجهی، هشت شایستگی کلیدی رهبری بحران سازمانی در طول شروع کووید-۱۹ به عنوان شایستگیهای حیاتی ظاهر شدند که به ترتیب اهمیت به شرح زیر رتبهبندی شدند: ارتباطات، هوش هیجانی، سازگاری، ملاحظه، تصمیمگیری، حس شناخت، انعطافپذیری و خلاقیت. از این میان، ارتباطات، هوش هیجانی، ملاحظه و حس شناخت توسط دادههای قوی پشتیبانی شدند و امکان بررسی عمیقتر عوامل مؤثر بر اثربخشی آنها، زمینههایی که تأثیر آنها را افزایش میدهند و روشهایی که در عمل آشکار میشوند فراهم شد. علاوه بر این، تعاملات همافزایی بین شایستگیهای منتخب شناسایی شد که نشاندهنده روابط دوطرفه و سهطرفه است. بر اساس این نتایج، سه پیشنهاد نظری پدیدار شد: شایستگیهای رهبری بحران، وابسته به شرایط هستند و تحت تأثیر ماهیت بحران قرار میگیرند، برخی از شایستگیها در نقشهای رهبری به طور متفاوتی ظاهر میشوند و شایستگیهای خاص به صورت همافزایی برای افزایش تابآوری سازمانی تعامل دارند. این پیشنهادات نظری، مبنای یک نظریه را پایهگذاری کردند: شایستگیهای رهبری بحران، زمانی بیشترین اثربخشی را دارد که در چارچوب نوع بحران و سطح رهبری خاص، با پتانسیل تعاملات همافزایی بین آنها، قرار گیرد. این یافتهها پیامدهایی را برای برنامههای توسعه رهبری ارائه میدهند و به پیشرفت درک نظری کمک میکنند، ضمن اینکه مسیرهایی را برای تحقیقات آینده در مدیریت بحران و رهبری نیز مشخص میکنند.
کلمات کلیدی : شایستگی رهبری تصمیم¬گیری و بحران
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله : مدیریت
محل انتشار : پنجمین کنفرانس بین المللی تحقیقات پیشرفته در مدیریت و علوم انسانی مونیخ، آلمان
آدرس وب سایت کنفرانس : huconf.com/5th
کد IOI مقاله : AZGA-AAEDDC
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/AZGA-AAEDDC
نمایش چکیده انگلیسی
: https://isnac.ir/SA/AZGA-AAEDDC
سایر مقالات ارائه دهنده
- The role of marketing on the development of the tourism industry (Case Study: Shirabad waterfall in Golestan Province in Iran)
- Factors affecting on the development of agriculture tourism (Case Study: Deland City in Golestan Province in Iran)
- Barriers and Limitations to Rural Tourism Development (Case Study: Shirabad Waterfall in Golestan Province in Iran)
- Introducing of the Great Wall of Gorgan in Golestan Province in Iran
- Evaluation of tourism carrying capacity (Case Study: Shirabad Waterfall in Golestan Province in Iran)
- فراز و نشیب های هوش مصنوعی
- نقش هوش مصنوعی در آموزش و یادگیری
- نقش روانشناسی در موفقیت فروش
- جامعه هوش مصنوعی و اخلاق حرفه¬ای
- رفتار مصرف کننده (آینده رفتار گردشگران)
- انقلاب در مدیریت آینده صنعت خودرو
- آموزش مدیران اجرائی در مدل کسب وکارهای جدید برای آینده
- ادغام مشارکت هوش مصنوعی و انسان در ساختارهای تصمیمگیری
- شایستگیهای لازم برای رهبری سازمان در زمان بحران
- موفقیت تیم¬های مجازی پروژه¬ها با استفاده از مدیریت دانش
سایر مقالات محل انتشار
- بررسی روش های نوین و هوش مصنوعی در تشخیص هویت از دیدگاه پلیس علمی
- بررسی عوامل مؤثر بر سالخوردگی در شهر اهواز
- Social Media Addiction and its Impact on Academic Performance and Mental Health in Young Adults
- تأثیر اسباب بازیهای سخنگو بر یادگیری واژگان و فن خودگویی در کودکان پیش دبستانی: مطالعه موردی در کودکان بی سرپرست اداره بهزیستی شهرستان قوچان
- مزایای دوزبانگی در کودکان
- تحلیل حقوقی رفع مسئولیت کیفری در حوادث ناشی از عملیات ورزشی و بررسی مفهوم دفاع مشروع در حوادث ورزشی
- شناسایی عوامل کاهش استرس جهت ارتقای بهره وری تولید در هلدینگ صنایع غذایی مجتبی
- Edward Albee’s Who’s Afraid of Virginia Woolf?; A War Against Feminism or A Sympathetic Play
- نقش حقوق محیط زیست در توسعه شهری پایدار: بررسی چالشها و فرصتهای قانونی در طراحی و اجرای شهرهای پایدار
- AI-Driven Solutions for overcoming Sustainability Challenges in Project Management: Identification and Prioritization
- بررسی کارکرد آرتور رمبو در مکتب سمبولیزم
- نقش کارآمد استراژی های بازار محور و ارتباط با مشتری بر بهبود عملکردسازمانی، رضایت مشتری و حداکثرسازی سودآوری
- مد پایدار و اهمیت آن در عصر حاضر و معرفی برندهای فعال در زمینة آن
- The role of synthetic biology
- بررسی چالشها و فرصتهای هوش مصنوعی در تحول تجارت بینالملل