پیام رسان بله
جستجو
ارزیابی متقابل روابط کارمندی و کارفرمایی در مدیریت منابع انسانی در ایران
آرزو رضوی1
چکیده :
این مطالعه با هدف ارزیابی متقابل روابط کارمندی و کارفرمایی در مدیریت منابع انسانی در ایران انجام شده است. بدین منظور، 20 نفر از کارکنان و مدیران یک شرکت غیر دولتی در شهر اصفهان، که محدوده سنی آنها 25-55 سال بود، به طور تصادفی انتخاب شدند. سه معیار برای سنجش توانایی، تعهد، و مشارکت در مصاحبه با شرکت کنندگان در نظر گرفته شد. نتایج حاصل از این مطالعه نشان داد که دانش و مهارت در سنجش توانایی ها، انعطاف پذیری در سنجش تعهد، و فعالیت بیش از حد در سنجش مشارکت، مسائل مهمی برای مدیران می باشند. در حالی که کارمندان بیشتر ترجیح می دادند که از دانش و مهارت خود برای ارتقایشان در سنجش توانایی ها، امنیت در محیط کار برای سنجش تعهد، و پاداش های اقتصادی و اجتماعی در سنجش مشارکت بهره ببرند. نتایج این تحقیق کمک می کند تا مدیران و سازمان ها با در نظر گرفتن روابط میان کارکنان و کارفرمایان برای توسعه کارکنان و سازمان ها در سطحی بهتر و موثرتر تلاش کنند.
کلمات کلیدی : روابط اشتغال منابع انسانی رفتار سازمانی مدیریت بازرگانی
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله : مديريت بازرگاني
محل انتشار : دومین کنگره بین المللی مدیریت، اقتصاد، علوم انسانی و توسعه کسب و کار
آدرس وب سایت کنفرانس : icmba.ir
کد IOI مقاله : XYCF-ADKAB
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XYCF-ADKAB
نمایش چکیده انگلیسی
: https://isnac.ir/SA/XYCF-ADKAB
سایر مقالات ارائه دهنده
سایر مقالات محل انتشار
- مروری بر موانع هوشمند سازی مدارس در ایران
- بررسي رابطه ي ميزان عزت نفس با انتخاب رشته ي تحصيلي در بين دو گروه دانشجويان روانشناسي و علوم تربيتي دانشگاه پيام نور اروميه در سالتحصیلی
- بررسی تأثیر سیستم مدیریت منابع انسانی بر جهت گیری استراتژیک و عملکرد سازمانی (مطالعه موردی: شرکت ملی حفاری ایران- شعبه کیش)
- نقد نظریه‌های سازمان از موضع هستی‌شناسی، معرفت‌شناسی و انسان‌شناسی (مکتب عقلایی)
- نقش تدارکات الکترونیک بر عملکرد زنجیره تامین از طریق ارتباط با شرکاء
- بررسي درماندگی مالي و مديريت سود شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
- نقش خلاقیت و نوآوری در ایجاد کسب و کار کارآفرینانه
- بررسی رابطه بین تصمیم‌گیری مشارکتی با سلامت روانی معلمان زن مقطع دوره متوسطه دبیرستان‌های دخترانه در شهرستان نقده
- اسب تروا هنوز در ميان ماست: راديو جوان و «راهبرد مهار» غربی شدن سبك زندگی جوانان ايرانی
- بکارگیری استانداردهای بین المللی راهی به سوی ارتقاء ارتباط موثر با سازمان تجارت جهانی
- بررسی نقش مديريت دانش در کسب و کارهاي کوچک و متوسط دانش بنيان
- بررسي امکان پذیری بيمه اسلامي (تكافل) به عنوان جایگزین بیمه متعارف درصنعت بیمه ایران
- شناسایی عوامل کلیدی در رتبه بندی شرکت های بیمه ای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار
- پیش بینی بهره وری نیروی انسانی بر اساس مؤلفه های رفتارمدنی سازمانی در کارکنان مدارس ناحیه2تبریز
- تاثیر تولید چابک بر زنجیره تامین