پیام رسان بله
جستجو
هوشمندسازی و تاثیر تکنولوژی دیجیتال در حوزه های مدیریت منابع انسانی
ویدا قنواتی زاده درویش1 علی گودرزی2
چکیده :
تکنولوژی به بخش مهمی از دنیای معاصر تبدیل شده است، و مدیریت منابع انسانی به شکل دیجیتال و با استفاده از رسانه های الکترونیکی، موبایل، تجزیه و تحلیل و فناوری اطلاعات برای کارآمدتر کردن مدیریت منابع انسانی، در جهان رو به رشد امروز، امری ضروری است. از آنجاییکه تأثیر فناوری بر مدیریت منابع انسانی می تواند عمیق باشد، و انقلاب اینترنت روش انجام تجارت در سراسر جهان را تغییر داده است، در نتیجه تغییرات سریع تکنولوژیک به ذی نفعان در رشد و کارایی سازمان ها در بلند مدت کمک می کند. بنابراین، مطالعه حاضر بر این موضوع تمرکز دارد که تکنولوژی تا چه حد بر عملکردهای مختلف مدیریت منابع انسانی تأثیر می گذارد.
کلمات کلیدی : تکنولوژی مدیریت منابع انسانی
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله : علوم تربیتی
محل انتشار : دومین کنفرانس ملی آینده نگری در روانشناسی و علوم تربیتی
آدرس وب سایت کنفرانس : femconf.ir
کد IOI مقاله : XEBA-GDGCA
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XEBA-GDGCA
نمایش چکیده انگلیسی
: https://isnac.ir/SA/XEBA-GDGCA
سایر مقالات ارائه دهنده
سایر مقالات محل انتشار
- بررسی شیوه‌های آموزش محیط‌زیست و توسعه پایدار در دوره پیش‌دبستانی
- تحلیل محتوای کتاب علوم تجربی چهارم کم توان ذهنی بر اساس ترغیب به مهارت کاوشگری:روش انتروپی شانون
- مطالعه نقش توانمندی اخلاقی دبیران بر بهزیستی اخلاقی دانش آموزان با واسطه¬گری صدمات اخلاقی
- اثربخشی مهارتهای زندگی بر پرخاشگری زنان مشاغل آزاد
- بررسی پیامد‌های‌اعتیاد و عوامل موثر در بروز اعتیاد در میان نوجوانان
- تاثیر سبک رهبری مشارکتی مدیران بر کاهش پریشانی-اخلاقی معلمان ابتدایی شرق تهران
- کودکان استثنایی و بررسی شرایط و عوامل موجود در زیست محیط طبیعی برای آموزش و زندگی
- رابطه ساختار سازمانی با اعتماد سازمانی کارکنان اداره آموزش و پرورش شهر مرودشت
- تعلیم و تربیت اسلامی
- تربیت دینی اثربخش،زمینه ها و راهبردها
- رابطه سبک های فرزندپروری با رضایت از زندگی دانش آموزان دبیرستان های شهرستان فومن
- رابطه کیفیت زندگی و معنویت با اضطراب مرگ در سالمندان
- نقش شاخص های عاطفی در سلامت روان افراد جامعه
- تاثیر بازی درمانی بر سوگ و افسردگی کودکان و نوجوانان
- تاثیر شیوع کرونا و آموزش مجازی در فعالیت آموزشی و یادگیری دانش آموزان