نمایش چکیده انگلیسی

تعیین رابطه بین عملکرد، موقعیت مالی و جریان نقد با ارزش شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران

قدرت الله طالب نیا،1 فروزان محمدی2

چکیده :
به طور مشابه در فعالیت‌های شرکت به عنوان یک فرایند اجتماعی، بررسی مالی شرکت شامل شناسایی ناتوانی مالی شرکت،تحقیق، تجزیه‌ و ‌تحلیل واقعیات ومسئولیت‌ها، شناسایی علل ناتوانی مالی و همچنین پیش‌بینی و توصیه‌های خاص برای درمان است و اصولاً هدف شرکت افزایش ارزش شرکت از طریق افزایش ارزش قیمت سهام است. ادارک سرمایه‌گذار از ارزش شرکت مبنی بر عملکرد شرکت است که اغلب از قیمت سهام به ارزش دفتری حاصل می‌شود به بیانی دیگردیدگاه همه اعم از سهامداران، سرمایه‌گذاران، مدیران، مؤسسات مختلف و... به ارزش شرکت به عنوان یک عامل پایه جهت ارزیابی شرکت به صورت کلی است. به همین دلیل مشخص کردن عوامل تأثیر‌گذار بر آن از اهمیت خاصی برخوردار است. در این میان بررسی وضعیت مالی یک سازمان‌دهی منظم و کامل از داخل و خارج شرکت می‌باشد، به گونه‌ای که جامعیت اطلاعات حاصل در آن گسترده‌تر از سایر بررسی‌ها است. هدف این پژوهش تعیین رابطه بین عملکرد، موقعیت مالی و جریان نقد با ارزش شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران است. نمونه آماری پژوهش کلیه شرکت‌های‌‎‏پذیرفته شده در بورس طی سال‌های 1393-1389 است که با استفاده از روش غربالگری تعداد 127 شرکت انتخاب گردید که با استفاده از روش داده های تابلویی و روش اثرات ثابت به بررسی متغیرها پرداخته شد. در این مطالعه ارزش شرکت متغیر وابسته و شاخص‌های موقعیت مالی، عملکرد و جریان نقد متغیر مستقل محسوب می‌شوند که نتیجه حاصل از تجزیه و تحلیل داده‌ها حاکی از وجود رابطه مثبت و معنادار بین عملکرد، موقعیت مالی و جریان نقد با ارزش شرکت است.

کلمات کلیدی : ارزش شرکت موقعیت مالی بازده داراییها جریان نقد عملیاتی


زبان مقاله : فارسی
محور مقاله : مدیریت مالی
محل انتشار : کنفرانس بین المللی نخبگان مدیریت
آدرس وب سایت کنفرانس : icme.ir
کد IOI مقاله : XYCG-AEZKH
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XYCG-AEZKH
نمایش چکیده انگلیسی : https://isnac.ir/SA/XYCG-AEZKH

سایر مقالات محل انتشار
  1. ارزیابی کیفیت آموزش عالی و ارائه الگوی مناسب ارزشیابی کیفیت در دانشگاه فرهنگیان
  2. بازسازي و نوسازي حسابرسي داخلي
  3. سازمانی برازندۀ آینده : مروری کوتاه بر عارضه یابی، بهبود و توسعه پایدار در سازمان
  4. ارزیابی اثربخشی دوره آموزشی «آموزش مدیران» براساس سطوح کرک پاتریک
  5. ارزیابی عملکرد بر اساس مدل کارت امتیازی متوازن BSC)) جهت پیاده سازی استراتژی¬های بیمارستان نظام مافی شهرستان شوش
  6. بررسي تأثير روش آموزشي تلفيقي فعال و مبتني بر شك دكارتي در درس ریاضی بر عملکرد تحصیلی دانش‌آموزان پسر متوسطه دوم شهر بردسكن
  7. نقش توانمندسازی سیستم های پشتیبان تصمیم در استراتژی های تصمیم گیری مدیران بانک ملی استان آذربایجان شرقی
  8. بررسي رابطه ابعاد جو يادگيري سازماني با انتقال و پذيرش برنامه استراتژيك سازمان
  9. ارزيابي ميزان آمادگي پياده سازي سيستم مديريت کيفيت فراگير
  10. اقتصاد سالم بر پایه اخلاق اسلامی
  11. تأثیر مدیریت سود و حاکمیت شرکتی بر چسبندگی هزینه
  12. مقایسه استراتژیهای تصمیم گیری مدیران مدارس متوسطه دوم و ابتدایی شهرستان کرج
  13. تحلیل بازار و طراحی استراتژی های بازاریابی(ویژه معرفی یک مرکز تخصصی پژشکی زنان و زایمان به مشتریان)
  14. تحلیلی بر ویژگی ها و فرصت های دانشگاه کارآفرین و مدیریت کارآفرینی
  15. بررسی تاثیر مدیریت هوش هیجانی بر بهبود روابط کاری درمیان همکاران در سازمان دولتی