پیام رسان بله
جستجو
بررسی ارتباط بین فرهنگ سازمانی، مدیریت مشارکتی و رفتار شهروندی سازمانی در شرکت بیمه البرز
حمید کرمیان1 سیاوش رومانی2
چکیده :
هدف اصلی دراین تحقیق، بررسی رابطه بین مدیریت مشارکتی، فرهنگ سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی در شرکت بیمه ای البرز می باشد. تحقیق انجام شده از لحاظ هدف یک تحقیق کاربردی محسوب می شود. این تحقیق از حیث هدف از نوع کاربردی می باشد. روش انجام این تحقیق از نوع توصیفی-پیمایشی می باشد. جامعه آماري این تحقیق شامل کارکنان شرکت بیمه ای البرز می باشد که تعداد آن ها 1500 نفر است. روش نمونه گیری مورد استفاده در این پژوهش، نمونه گیری تصادفی ساده می باشد و حجم نمونه با توجه به حجم جامعه آماری و با توجه به جدول کرجسی و مورگان، 306 نفر می باشد. روش گردآوری اطلاعات در این تحقیق از نوع میدانی و با استفاده از پرسشنامه بوده، جهت گردآوری داده های ثانویه از اطلاعات کتابخانه ای استفاده شده است. براي انجام تجزيه و تحليل داده ها نرم افزار اس پی اس اس مورد استفاده قرار گرفته است. نتایج حاکی از آن است که تمام ابعاد رفتار سازمانی به جز بعد سازگاری با مدیریت مشارکتی ارتباط معنادار دارند. همچنین مدیریت مشارکتی با تمام ابعاد رفتار شهروندی سازمانی به جز بعد گذشت ارتباط معنادار دارند.
کلمات کلیدی : مدیریت مشارکتی فرهنگ سازمانی رفتار شهروندی سازمانی همکاران
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله : رفتار سازمانی
محل انتشار : کنفرانس بین المللی نخبگان مدیریت
آدرس وب سایت کنفرانس : icme.ir
کد IOI مقاله : XYCG-AEZCD
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XYCG-AEZCD
نمایش چکیده انگلیسی
: https://isnac.ir/SA/XYCG-AEZCD
سایر مقالات ارائه دهنده
سایر مقالات محل انتشار
- ارزیابی کیفیت آموزش عالی و ارائه الگوی مناسب ارزشیابی کیفیت در دانشگاه فرهنگیان
- بازسازي و نوسازي حسابرسي داخلي
- سازمانی برازندۀ آینده : مروری کوتاه بر عارضه یابی، بهبود و توسعه پایدار در سازمان
- ارزیابی اثربخشی دوره آموزشی «آموزش مدیران» براساس سطوح کرک پاتریک
- ارزیابی عملکرد بر اساس مدل کارت امتیازی متوازن BSC)) جهت پیاده سازی استراتژی¬های بیمارستان نظام مافی شهرستان شوش
- بررسي تأثير روش آموزشي تلفيقي فعال و مبتني بر شك دكارتي در درس ریاضی بر عملکرد تحصیلی دانش‌آموزان پسر متوسطه دوم شهر بردسكن
- نقش توانمندسازی سیستم های پشتیبان تصمیم در استراتژی های تصمیم گیری مدیران بانک ملی استان آذربایجان شرقی
- بررسي رابطه ابعاد جو يادگيري سازماني با انتقال و پذيرش برنامه استراتژيك سازمان
- ارزيابي ميزان آمادگي پياده سازي سيستم مديريت کيفيت فراگير
- اقتصاد سالم بر پایه اخلاق اسلامی
- تأثیر مدیریت سود و حاکمیت شرکتی بر چسبندگی هزینه
- مقایسه استراتژیهای تصمیم گیری مدیران مدارس متوسطه دوم و ابتدایی شهرستان کرج
- تحلیل بازار و طراحی استراتژی های بازاریابی(ویژه معرفی یک مرکز تخصصی پژشکی زنان و زایمان به مشتریان)
- تحلیلی بر ویژگی ها و فرصت های دانشگاه کارآفرین و مدیریت کارآفرینی
- بررسی تاثیر مدیریت هوش هیجانی بر بهبود روابط کاری درمیان همکاران در سازمان دولتی