جستجو
بررسی حسابداري منابع انساني با رويكرد توسعه
سارا عظيمي خانقاه1 علي زارعي2
چکیده :
ارتقاي سرمایه انسانی و تاثیر آن بر جنبه هاي مختلف عملکرد سازمان و در سطحی گسترده تر بر توسعه اقتصادي و اجتماعی جامعه بر کسی پوشیده نیست .ارتقاي این سرمایه شامل مجموعه اي از شایستگیها براي استفاده دانش و مهارت به منظور رسیدن به نتایج برنامه هاست .شایستگیها دربرگیرنده ویژگیهایی همچون خلاقیت، انعطاف پذیري، توانایی رهبري، توانایی حل مساله، برقراري ارتباط سازنده با دیگران، کار آفرینی و مهارت پیچیدهاي همچون دانش چگونه آموختن است. تلاش براي اندازه گیري فعالیتهاي مرتبط با تشکیل سرمایه انسانی نیازمند استفاده از ابزار و لوازم مربوط و قابل اتکا خواهد بود. با استفاده از حسابداري منابع انسانی میتوان سرمایه گذاري هاي پیشنهادي روي منابع انسانی را بر اساس روش هزینه یابی ارزیابی کرد و با استفاده از مدلهاي بهاي تمام شده تاریخی یا مدل جایگزینی منابع انسانی خود را اندازه گیري و در گزارشات حسابداري و مدیریت و صورتهاي مالی اساسی افشاء نمود
کلمات کلیدی : منابع انساني حسابداري منابع انساني اندازه گيري ماتريس
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله : مدیریت
محل انتشار : دومین کنفرانس بین المللی مـــدیـــریــــت و مهندسی صنایع
آدرس وب سایت کنفرانس : 2icmi.com
کد IOI مقاله : XYZK-ZAHKH
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XYZK-ZAHKH
نمایش چکیده انگلیسی
: https://isnac.ir/SA/XYZK-ZAHKH
سایر مقالات ارائه دهنده
سایر مقالات محل انتشار
- سازمانهای میانجی: تعاریف، انواع و کارکردها
- سنجش آمادگي استقرار سیستم مديريت ارتباط با مشتری(CRM) (مطالعه موردی: بانك ملي ایران- استان خراسان جنوبی)
- بررسی رابطه بین گرایش استراتژیک شرکت با عملکرد سازمانی با استفاده از مدل کارت ارزیابی متوازن (مطالعه موردی: شعب بانک مسکن تبریز)
- تاثیر مدیریت سود واقعی بر هزینه سرمایه سهام عادی
- آینده پژوهی تولید و عملیات، رهیافتی نو از مدیریت ارتباط با مشتری(CRM)
- طراحی کودکستان با نگاهی به نقش طبیعت در آموزش کودکان
- بررسی رابطه بین فرآیند بکارگیری وجذب دانش با ظرفیت تفکر استراتژیک
- بررسی نقش انگیزه پیشرفت بر اخلاق کاری اسلامی
- تأثیر دوره تصدی حسابرس بر تأخیر در ارائه گزارش حسابرسی
- The Impact of Corporate Governance Property on the Relationship between Product Market Competition and Profit Management
- تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد سازمان¬های خصوصی ( مطالعه موردی بانک انصار شعب غرب تهران)
- EFQM scores evalution in Textile industry: A case study in Yazd Textile industry
- تاثیر رفتار غیر اخلاقی بر ارزش برند در صنعت بيمه
- ارائه یک سیستم خبره فازی جهت تعیین تأثیر آموزش و پاداش بر بهرهوري (مورد مطالعه دانشگاه آزاد اسلامی تبریز)
- تاثیر ریسک اعتباری بانک و عملکرد مالی بانک در بانک های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار مازندران