جستجو
ارتقا جایگاه مدیریت مالی در سازمان ها از طریق آموزش و توسعه
گلسا شعبانی1
چکیده :
مدیریت مالی به عنوان یکی از ارکان اساسی هر سازمان، نقش بسزایی در دستیابی به اهداف استراتژیک و بهینه‌سازی منابع مالی ایفا می‌کند. در عصر حاضر که فضای اقتصادی به شدت متغیر و رقابتی است، ارتقاء جایگاه مدیریت مالی در سازمان‌ها از اهمیت بالایی برخوردار است. یکی از راهکارهای کلیدی برای این ارتقا، آموزش و توسعه مهارت‌های مالی در سطوح مختلف سازمانی می‌باشد. ین مطالعه به بررسی تأثیر آموزش و توسعه مهارت‌های مالی بر بهبود عملکرد مدیریت مالی در سازمان‌ها می‌پردازد. شواهد حاکی از آن است که سرمایه‌گذاری در آموزش کارکنان و مدیران مالی، منجر به افزایش توانمندی‌ها، بهبود تصمیم‌گیری‌های مالی و نهایتاً افزایش کارایی و اثربخشی سازمان می‌شود. همچنین، این تحقیق نشان می‌دهد که سازمان‌هایی که به توسعه مستمر منابع انسانی در زمینه مدیریت مالی توجه می‌کنند، قادر به پیشی گرفتن از رقبای خود و دستیابی به مزیت رقابتی پایدار هستند. در نهایت، این مقاله بر اهمیت تدوین برنامه‌های آموزشی هدفمند و جامع در حوزه مدیریت مالی تأکید کرده و پیشنهاداتی برای طراحی و اجرای این برنامه‌ها ارائه می‌دهد تا سازمان‌ها بتوانند به بهترین شکل ممکن از ظرفیت‌های مدیریت مالی خود بهره‌برداری کنند و جایگاه این بخش را در ساختار کلی سازمان ارتقا دهند.
کلمات کلیدی :
مدیریت مالی
اثربخشی
مهارت مالی
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله : مدیریت
محل انتشار : دومین کنفرانس بین المللی نوآوری، رشد و توسعه در حوزه مدیریت، حسابداری و علوم انسانی
آدرس وب سایت کنفرانس : icimah.com
کد IOI مقاله : AZCC-AZDEHZ
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/AZCC-AZDEHZ
مقالات مشابه
- پیامدهای اجتماعی نوسازی بافت فرسوده در شهر مشهد: مورد پژوهی محله طبرسی
- نمودپذیری هویت مکانی مهاجرین غیربومی در شهرهای نفت خیز بزرگ و کوچک: (نمونه موردی: شهر اهواز و شهر گچساران)
- اثربخشی آموزش رویکردشناختی رفتاری بر میزان خودکارامدی و منبع کنترل در دانش آموزان دختر
- در جستجوی اثربخشی: بررسی تطبیقی تحلیلی شایستگی‌های اجتماعی در میان معلمان ایران و جهان براساس اسناد بالا دستی
- The Effect of Emotionally-Focused Therapy (EFT) on marital adjustment of discord couples
- اثر¬بخشی¬آموزش¬شناختی-رفتاری¬بر¬خودتنظیمی¬تحصیلی¬دانش¬آموزان¬دختر¬مقطع-متوسطه
- اثر¬بخشی¬آموزش¬شناختی-رفتاری¬بر¬اهمال¬کاری¬تحصیلی¬دانش¬آموزان¬دختر¬مقطع¬متوسطه
- The Effect Of Educating A Metacognition Model On Self- Efficacy And Resilience In High School Students
- بررسی اثربخشی واقعیت درمانی گروهی بر افزایش خود- کارآمدی تحصیلی، اجتماعی و وهیجانی دانش آموزان دختر
- اثر بخشی درمان های شناختی رفتاری بر بهبود سازگاری اجتماعی و کاهش علایم در اختلال کم توجهی و بیش فعالی پسران ناحیه چهار شهر اصفهان
- How the English Education in EFL Classes in Institutes of Iran Would Be and Should Be
- Effectiveness of cognitive-behavioral therapy and mindfulness-based cognitive therapy on reduction of distress of patients infected by breast cancer in Martyrs Hospital (AS), Isfahan, Iran
- اثربخشی آموزش مدیریت والدین در بهبود شاخص استرس والدین کودکان دارای اختلال نقص‌توجه ـ بیش‌فعالی
- بررسی اثربخشی سبک رهبری مبتنی بر تفکر ناب بر تحقق اهداف نظام آموزشی از دیدگاه دبیران زن و مرد دوره دبیرستان شهر ماکو
- بررسی عوامل موثر بر اجرای اثربخش طرح ارزشیابی توصیفی در شهرستان مریوان
سایر مقالات ارائه دهنده
سایر مقالات محل انتشار
- لزوم انطباق سیاست‌گذاری‌های موسیقی با تحولات دیجیتال
- بررسی جایگاه لایت موتیف در موسیقی فیلم و تاثیر آن بر مخاطب
- ارزیابی و بهبود عملکرد فعلی استراتژی بازاریابی و اعمال تغییرات مناسب بر اساس بازخورد مشتریان
- حکمرانی منابع انسانی
- تأثیر عشق برند بر وفاداری با نقش میانجی عزت‌نفس و هویت اجتماعی
- بررسی وضعیت ابعاد شایستگی مدیران و ارائه مدلی برای توسعه آن در سازمانهای دولتی: مطالعه موردی
- The theoretical analysis of the mystics about the meaning of reality and reality perception
- توسعه مهارت‌های تیمی و ارتباطات بین‌افراد در سازمانهای بازرگانی
- مروری بر تأثیر جمع‌سپاری در بهبود مدیریت شهرهای هوشمند
- اثربخشی آموزش روانشناسی مثبت¬نگر بر خوش¬بینی تحصیلی
- ارتباط بین عوامل عاطفی و مذهبی با اشتیاق تحصیلی دختران دوره متوسطه دوم شهر بوشهر
- استفاده از فناوری اطلاعات در بهبود فرآیندهای مدیریت منابع انسانی
- Examining the Impact of Social Media on Political and Social Developments
- The impact of social media on mental health
- ارتقا جایگاه مدیریت مالی در سازمان ها از طریق آموزش و توسعه