مقالات
مدیریت منابع آب، ضرورتی انکارناپذیر در ایران
نویسندگان : رضا کارزار جدی وند1 محمدباقر شکری2
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله : مدیریت بحران
محل انتشار : کنفرانس بین المللی نخبگان مدیریت
آدرس وب سایت کنفرانس : icme.ir
ارسال کننده : رضا کارزار جدی وند
کد IOI مقاله : XYCG-AEZAZ
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XYCG-AEZAZ
بررسی رابطه بین هوش سازمانی و چابکی سازمانی ( مورد مطالعاتی: شرکت آب و فاضلاب شهری استان آذربایجان شرقی )
نویسندگان : رضا کارزار جدی وند1 مرتضی ایراندوست2
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله :
محل انتشار : دومین کنفرانس بین المللی مدیریت، حسابداری و اقتصاد
آدرس وب سایت کنفرانس : https://www.aconf.ir
ارسال کننده : رضا کارزار جدی وند
کد IOI مقاله : XGZD-HEFKZ
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XGZD-HEFKZ
بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی اثربخش بر توانمندسازی کارکنان در شرکت آب و فاضلاب شهری استان آذربایجان شرقی
نویسندگان : رضا کارزار جدی وند1
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله :
محل انتشار : سومین کنفرانس بین المللی مدیریت و مهندسی صنایع
آدرس وب سایت کنفرانس : https://www.M-IE.ir
ارسال کننده : رضا کارزار جدی وند
کد IOI مقاله : XGZC-HEFKA
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XGZC-HEFKA
بررسی تأثیر ارتباطات سازمانی بر بلوغ خدمت محوری سازمانی در شرکت آب و فاضلاب استان آذربایجان شرقی
نویسندگان : رضا کارزار جدی وند1 پرشنگ شریف زاده2
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله :
محل انتشار : سومین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت با رویکرد علوم پژوهشی نوین
آدرس وب سایت کنفرانس : https://finmgt.ir
ارسال کننده : رضا کارزار جدی وند
کد IOI مقاله : XGZF-HEGAA
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XGZF-HEGAA
بررسی عوامل موثر بر بهسازی سیستم طبقه بندی و ارزشیابی مشاغل وزارت نیرو ( مطالعه موردی: شرکت آب و فاضلاب شهری استان آذربایجان شرقی )
نویسندگان : رضا کارزار جدی وند1
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله :
محل انتشار : اولین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت
آدرس وب سایت کنفرانس : https://modirconf.com
ارسال کننده : رضا کارزار جدی وند
کد IOI مقاله : XGZE-HEGAB
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XGZE-HEGAB
شناسایی عوامل موثر بر جانشین پروری مدیران ( مطالعه موردی: شرکت آب و فاضلاب شهری استان آذربایجان شرقی )
نویسندگان : رضا کارزار جدی وند1
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله :
محل انتشار : اولین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت
آدرس وب سایت کنفرانس : https://modirconf.com
ارسال کننده : رضا کارزار جدی وند
کد IOI مقاله : XGZE-HEGAC
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XGZE-HEGAC
نقش ارکان سازمانی در ایجاد ترومای سازمانی مطالعه موردی : شرکت آب و فاضلاب استان آذربایجان شرقی
نویسندگان : رضا کارزار جدی وند1 مرتضی ایراندوست2
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله :
محل انتشار : سومین کنگره علوم و مهندسی آب و فاضلاب ایران
آدرس وب سایت کنفرانس : https://www.iwwa-conf.ir
ارسال کننده : رضا کارزار جدی وند
کد IOI مقاله : XGAZ-HEHFE
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XGAZ-HEHFE
بررسی رابطه بین پارانوئید سازمانی و فرسودگی شغلی در شرکت آب و فاضلاب آذربایجان شرقی
نویسندگان : رضا کارزار جدی وند1 مرتضی ایراندوست2
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله :
محل انتشار : سومین کنگره علوم و مهندسی آب و فاضلاب ایران
آدرس وب سایت کنفرانس : https://www.iwwa-conf.ir
ارسال کننده : رضا کارزار جدی وند
کد IOI مقاله : XGAZ-HFFAH
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XGAZ-HFFAH
بررسی موانع سازمانی در مدیریت تعارض (مطالعه موردی: شرکت آب و فاضلاب شهری استان آذربایجانشرقی)
نویسندگان : رضا کارزار جدی وند1
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله :
محل انتشار : اولین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت
آدرس وب سایت کنفرانس : https://modirconf.com
ارسال کننده : رضا کارزار جدی وند
کد IOI مقاله : XGZE-HHAFD
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XGZE-HHAFD
بررسی نقش کمینه محصول پذیرفتنی در کاهش ریسک راه اندازی کسب و کار
نویسندگان : رضا کارزار جدی وند1 مرتضی ایراندوست2
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله :
محل انتشار : سومین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت با رویکرد علوم پژوهشی نوین
آدرس وب سایت کنفرانس : https://finmgt.ir
ارسال کننده : رضا کارزار جدی وند
کد IOI مقاله : XGZF-HHAFE
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XGZF-HHAFE
بررسی نقش مدیریت منابع انسانی الکترونیک بر نوآوری سازمانی در شرکت آب و فاضلاب شهری استان آذربایجان شرقی
نویسندگان : رضا کارزار جدی وند1 مرتضی ایراندوست2
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله :
محل انتشار : سومین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت با رویکرد علوم پژوهشی نوین
آدرس وب سایت کنفرانس : https://finmgt.ir
ارسال کننده : رضا کارزار جدی وند
کد IOI مقاله : XGZF-HHAFF
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XGZF-HHAFF
بررسی تاثیر توانمندسازی کارکنان بر اشتراک گذاری دانش در شرکت آب و فاضلاب استان آذربایجان شرقی
نویسندگان : رضا کارزار جدی وند1
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله :
محل انتشار : دومین کنگره بین المللی مدیریت، اقتصاد، علوم انسانی و توسعه کسب و کار
آدرس وب سایت کنفرانس : icmba.ir
ارسال کننده : رضا کارزار جدی وند
کد IOI مقاله : XYCF-KCKDB
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XYCF-KCKDB
واکاوی رابطه ی بین هویت سازمانی و سکوت سازمانی ( مطالعه موردی: شرکت آب و فاضلاب استان آذربایجان¬شرقی )
نویسندگان : رضا کارزار جدی وند1 مرتضی ایراندوست2
زبان مقاله : فارسی
محور مقاله :
محل انتشار : دومین کنگره بین المللی مدیریت، اقتصاد، علوم انسانی و توسعه کسب و کار
آدرس وب سایت کنفرانس : icmba.ir
ارسال کننده : رضا کارزار جدی وند
کد IOI مقاله : XYCF-KCKDC
لینک مستقیم مقاله : https://isnac.ir/XYCF-KCKDC
صفحه 1 از 1